Сложившаяся ситуация в мире заставила перевести многих сотрудников на удаленную работу и вынужденно поставила на паузу ведение кадрового документооборота. Несмотря на то, что снизилось общее количество командировок, необходимость оформлять документы, связанные с трудоустройством новых сотрудников, а также отпусками, больничными и увольнениями не пропала.
Согласно исследованиям, после окончания режима самоизоляции большинство компаний планируют оставить часть сотрудников на удаленном режиме работы. Соответственно, временный режим перейдет в обычный, а отдел по работе с персоналом будет вынужден адаптировать свои процессы и организовывать работу в дистанционном формате.
Нормативная база для перехода на кадровый электронный документооборот также начала стремительно формироваться, а это значит, что в ближайшее время кадровый документооборот полностью станет электронным и подготовиться к такому переходу лучше заранее, решив как организационные, так и технические вопросы.
Практическая конференция, организованная MSB Events, поднимет самые острые вопросы, волнующие бизнес —
законодательные нововведения и особенности организации кадрового электронного документооборота, разработку методологической базы, анализ рисков при переводе кадровых документов в электронный вид, защиту персональных данных и многие другие.
Пожалуйста, обратите внимание, что программа мероприятия и условия участия направляются исключительно на корпоративные имейлы.
По вопросам выступления, пожалуйста, обращайтесь к Ольге Росс.
По вопросам получения программы конференции, регистрации, аккредитации и медиа поддержки, обращайтесь к Наталье Азаровой.
По вопросам спонсорства, пожалуйста, обращайтесь в Отдел спонсорства и мы ответим Вам в кратчайшие сроки.
Спонсируя конференцию КАДРОВЫЙ ЭЛЕКТРОННЫЙ ДОКУМЕНТООБОРОТ Ваша компания получит возможность общения с ключевыми людьми, принимающими решения из лидирующих компаний в своем секторе.